企業(yè)動態(tài)
為幫助新員工適應(yīng)新工作環(huán)境,快速熟悉團(tuán)隊、掌握業(yè)務(wù)技能,持續(xù)提升團(tuán)隊協(xié)作能力,增強(qiáng)歸屬感、認(rèn)同感和責(zé)任感,盡快融入到中冶淮海公司大家庭中,切實有效地開展本職工作。11月8日,中冶淮海公司舉行新員工入職培訓(xùn)。
培訓(xùn)中,公司工會副主席、綜合部部長邵旭光主要介紹了公司概況、組織架構(gòu)、企業(yè)文化等。并結(jié)合自己從業(yè)過程中的所思所想所為,談思路、講方法、謀發(fā)展,解答了新員工在從業(yè)中的困惑,鼓勵新員工要保持樂觀與理性,積極改進(jìn)工作的不足和缺點(diǎn),要在知識學(xué)習(xí)及儲備上不斷提升自己,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。同時,要充分利用中冶淮海公司這個開放、包容、合作的平臺優(yōu)勢,為自己的成長賦能。
人力資源部門對公司管理制度、OA辦公系統(tǒng)使用進(jìn)行講解。同時,各業(yè)務(wù)部門新員工以座談討論交流的形式,暢談入職感受,表達(dá)了與公司攜手并肩、共赴前程的美好愿望。
顧宇恒
作為一名剛?cè)胄械男聠T工,一定要去主動了解,適應(yīng)環(huán)境,同時將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系。除此之外,要保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷充實自己,提高自己的專業(yè)水平,適應(yīng)公司發(fā)展。
孫世同
通過學(xué)習(xí),我更加清晰地了解了公司的組織架構(gòu),能夠更好的融入公司的整體運(yùn)作,并對自己在工作中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)有了更加清晰的認(rèn)識。在今后的工作中,我將更加注重規(guī)章制度的遵守和實施,努力提升自己的工作能力,為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
況志海
作為新員工,我會去主動了解、適應(yīng)環(huán)境,時刻保持高昂的學(xué)習(xí)熱情,不斷地補(bǔ)充知識,提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,可是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。
李聰聰
在工作中,我學(xué)到了很多新的知識和技能,遇到了許多優(yōu)秀的同事,他們在我需要幫助的時候總是熱情地提供幫助,讓我感到非常溫暖。能夠成為公司的一員,我感到非常自豪和榮幸。我相信,在這里我可以發(fā)揮自己的才能和潛力,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
董海濤
能成為公司的一員,我感到無比自豪,為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,遇到問題及時請教同事,努力學(xué)習(xí)工作所需的專業(yè)知識,努力提高自自身業(yè)務(wù)水平,每一天帶著目標(biāo)前行,使我過得十分充實而歡樂。

